吉人社函〔2023〕8號

各市（州）、長白山管委會、各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局，長春新區(qū)、中韓（長春）國際合作示范區(qū)管委會人力資源和社會保障局，省直各部門、各單位，駐省中直各單位，各職稱評聘結(jié)合單位，省內(nèi)有關(guān)企業(yè)：

為貫徹落實(shí)中共吉林省委、吉林省人民政府《關(guān)于激發(fā)人才活力支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干政策措施（3.0版）》（吉發(fā)〔2022〕18號）和中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》（吉辦發(fā)﹝2018﹞37號）精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)全省專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，樹立良好的職稱評價(jià)導(dǎo)向，現(xiàn)就做好2023年全省職稱制度改革和職稱評審工作有關(guān)事宜通知如下：

一、進(jìn)一步深化職稱制度改革

（一）繼續(xù)推進(jìn)事業(yè)單位職稱評聘結(jié)合制度

實(shí)行事業(yè) ……